{"id":131908,"date":"2023-12-22T22:32:07","date_gmt":"2023-12-22T21:32:07","guid":{"rendered":"https:\/\/www.carpr.de\/?p=131908"},"modified":"2023-12-22T22:32:07","modified_gmt":"2023-12-22T21:32:07","slug":"ein-wohnzimmer-zur-steigerung-der-mitarbeiterzufriedenheit","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.carpr.de\/131908\/ein-wohnzimmer-zur-steigerung-der-mitarbeiterzufriedenheit\/","title":{"rendered":"Ein Wohnzimmer zur Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit"},"content":{"rendered":"

Die A-ROSA Flussschiff GmbH<\/a> ist im Rahmen des Cruise Ship Interiors Awards in London mit dem Preis f\u00fcr die beste Crew Area ausgezeichnet worden. Die Jury hat dabei vor allem die modernen und funktionalen R\u00e4umlichkeiten gelobt.<\/p>\n

Redner Thorsten Jost, der selbst sechs Jahre als Seefahrer auf einem Kreuzfahrtschiff t\u00e4tig war, kann nachvollziehen, warum A-ROSA und auch andere Reedereien gro\u00dfen Wert auf einen ansprechenden Crew-Bereich legen. \u201cF\u00fcr die Crew-Mitglieder ist die Crew-Area heiliger Boden. Dort darf in der Regel kein Passagier hin und es ist der Bereich, in den sich die Mannschaft zur\u00fcckziehen und entspannen kann.\u201d Viele Seefahrer seien mehrere Monate am St\u00fcck an Bord, da gelte es eine Wohlf\u00fchlatmosph\u00e4re zu schaffen, so der Vortragsredner.<\/p>\n

Mitarbeiterzufriedenheit ist hier das wichtige und hochaktuelle Thema, mit dem sich Thorsten Jost in seinen Vortr\u00e4gen<\/a>befasst. Er spricht unter anderem dar\u00fcber, wie es gelingt Mitarbeiter an ein Unternehmen zu binden. \u201cDie Crewbar war an Bord der Schiffe, der Ort an dem Menschen aus bis zu 40 Nationen zusammenkamen. Hier ging es um das zwischenmenschliche. Nat\u00fcrlich wurde auch viel \u00fcber die Arbeit geredet, was wichtig ist. Es war immer jemand zum Reden da und danach hat man gemerkt, dass man nicht alleine mit einem bestimmten Thema ist.\u201d Es gab eine Dartscheibe, einen Kickertisch, Gesellschaftsspiele oder B\u00fccher, die jeder nutzen konnte. Das alles Entscheidende seien aber die Gespr\u00e4che und der Austausch gewesen. „Und die Schiffsleitung hat alles daf\u00fcr getan, dass dieser Wohlf\u00fchlort auch gepflegt und gehegt wurde. Jeder war f\u00fcr UNSER Wohnzimmer verantwortlich, was f\u00fcr ein ungemein gro\u00dfes Gemeinschaftsgef\u00fchl gesorgt hat „, f\u00fchrt der Redner aus.<\/p>\n

In seinen Vortr\u00e4gen, wie k\u00fcrzlich beim Bayerischen Campingtag<\/a> in Bad Windsheim, hebt Thorsten Jost die Bedeutung heraus und schafft einen Transfer zu Unternehmen an Land. Es gehe darum, einen Raum zu schaffen, in dem Mitarbeiter ungezwungen miteinander reden k\u00f6nnen und sich wohlf\u00fchlen. Wenn so etwas geschaffen werde, dann spiegle sich das auch bei der Mitarbeiterzufriedenheit wieder, so der Vortragsredner.<\/p>\n

Pressekontaktdaten:
\nThorsten Jost
\nLiebigstra\u00dfe 3
\n83435 Bad Reichenhall<\/p>\n

E-Mail: info@thorstenjost.com
\nWeb: www.thorstenjost.com<\/a><\/p>\n

Originalinhalt von Thorsten Jost, ver\u00f6ffentlicht unter dem Titel “ Ein Wohnzimmer zur Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit<\/a> „, \u00fcbermittelt durch Prnews24.com<\/a><\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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